为切实做好寒假期间饮食服务中心各实体服务单位的安全卫生及疫情防控工作，根据后勤保障处《关于做好2020年秋季学期寒假期间安全、疫情防控工作的通知》要求， 1月24日上午开始，由饮食服务中心常务副主任李俊明带队组成检查组，对三校区所有食堂、超市及网点开展假前安全大检查。检查组结合各实体单位工作实际，从制度落实、现场卫生、设施设备使用、食品卫生安全等方面进行全面检查，认真查看了寒假营业单位库房原材料保质期、员工测温、消毒通风等台账是否完整、消防器材是否完好有效以及寒假期间停业单位卫生是否清扫完毕，水电气关闭是否落实到人等环节。本次安全检查历时两天，排查出记录不全、操作不规范、安全隐患等问题多处，对于可立即整改的问题要求责任单位当场解决，对于短期无法整改的要求责任单位加强防范措施，限期整改。本次安全检查由饮食服务中心监管部牵头，中心相关部室、各实体服务单位负责人参加。

本站讯为积极做好学校“一次办好”的相关工作，满足广大师生的需求，经留学生公寓服务中心积极推进，逸夫科技馆线上预约功能1月18日顺利上线运行。留学生公寓服务中心与网络与信息中心、校长办公室等相关部门多次沟通最终确定实施方案。逸夫科技馆积极做好各项数据准备并派专人跟进相关工作，保证了线上预约功能的顺利上线运行。该功能的实现极大地方便了师生查询使用会议室，进一步规范了会议室使用与管理。逸夫科技馆目前有会客室、八角厅、方厅和多功能厅面向全校师生开放预约。逸夫科技馆将持续密切关注疫情变化，确保各项防疫措施落实落细，在安全稳定运行的基础上将继续为推进智慧校园建设做出积极有益的探索与贡献。

本站讯为进一步提升保洁质量、给学生提供干净整洁的学习生活环境，校园服务中心于2021年1月22日至25日开展协助垃圾清运下楼活动。本次活动由校园服务中心党政班子牵头，各管理部约120人次参加。此次垃圾清运活动涵盖了北海苑、东海苑、南海苑多栋宿舍楼宇，为确保活动高效有序推进，中心提前与物业公司沟通划定区域，并将参加活动员工分为六组，他们负责将宿舍卫生间堆放的大量垃圾整理、清运下楼，并集中回收处理。经过连续四天的工作，共清理了垃圾近1100袋，宿舍区卫生环境也有了极大改善。本次活动中，中心各管理部员工积极协调各自日常工作的时间参与到活动中来，充分发挥了不怕脏不怕累的精神。据悉，校园服务中心将大力推动三校区内生活垃圾分类工作，在教学楼、宿舍区、办公楼等校内建筑周围设置分类垃圾投放点，引导广大师生树立垃圾分类意识，养成文明行为习惯，共同创造干净、整洁、文明、和谐的校园环境。

本站讯1月21日下午，学生社区服务中心召开寒假前工作部署会，后勤保障处副处长、学生社区服务中心主任张杰，社区党支部成员及各管理部主任、相关管理人员参加。会议由中心常务副主任孙丽萍主持。孙丽萍带领大家学习了《学校党委副书记卢光志在后勤党委、后勤保障处2020年度述职述廉及民主测评会上的讲话提纲》，传达了卢书记守住安全“底线”的讲话精神。孙丽萍强调，安全工作是中心发展的根本，社区人要时时刻刻把师生生命安全放在第一位，各管理部要强化安全生产主体责任意识，做好各级人员的培训，全面排查安全隐患并逐一落实解决，确保假期平安稳定度过。会上，孙丽萍还领学了《青岛市生产安全事故应急预案管理办法》，要求各管理部结合本部门实际，将文件精神认真落实到位。张杰对寒假期间学生公寓楼、教学楼及体育馆的工作作出详细部署，他强调，当前疫情防控形势复杂，今年的寒假与往年有较大不同，各管理部要严格按照疫情防控工作要求，高度重视，压实责任，切实将各项疫情防控措施落实到位。此外，他还要求各管理部要认真学习卢书记的讲话精神，将卢书记提出的“一个目标”、“五个持续”的要求传达到每一名员工，并将此应用到日常工作中，以持续提升学生公寓

本站讯2021年1月22日，后勤党委领导班子2020年度民主生活会在后勤会议室召开。校党委副书记卢光志出席民主生活会并进行指导，后勤党委书记崔越峰主持会议，后勤所有班子成员参加会议，部分职工列席会议。民主生活会前，后勤党委领导班子按照学校党委要求，广泛征求师生员工意见，深入开展谈心谈话，认真查摆问题、剖析问题根源，并在此基础上撰写领导班子和班子成员个人对照检查材料，为民主生活会的召开做了充分准备。后勤保障处处长王哲强代表后勤党委领导班子作对照检查。首先，汇报了2019年度专题民主生活会整改措施落实情况和本次民主生活会征求意见情况；其次，围绕5个方面查找存在的差距和不足，深刻剖析问题产生的根源，明确了努力方向和整改措施。随后，班子成员逐一对上年度问题整改情况、本年度存在的问题和原因以及整改措施进行了汇报。班子其他成员及会议列席人员严肃、认真地提出了批评意见。崔越峰总结，本次民主生活会大家能够坦诚思想，敢于正视问题，做到了深刻剖析，同时对班子其他成员实事求是的提出了建设性意见和建议，达到了坦诚相见、加深了解、互相帮助的目的。同时，要求班子成员会后要扎实抓好问题的整改工作。卢光志对本次民主生

为切实做好寒假期间校园安全及疫情防控工作，持续为师生提供优质服务，1月20日上午，后勤保障处重点抽查消防安全、生产安全、食品安全等工作，拉开拉网式安全大检查的序幕。此次抽查由学校党委副书记卢光志，后勤党委书记崔越峰带队，后勤相关科室、各业务单位负责人参与检查工作检查组先后来到体育馆、换热站、汽车队、二次供水站、食堂、学生宿舍、员工宿舍等区域，深入了解各单位安全工作、疫情防控等措施的落实情况。卢光志指出，学校的安定和谐与后勤工作的稳步运行密不可分。后勤部门要提高思想认识、增强责任意识，各司其职、各尽其责；要提高主动服务意识，建立日常巡检联动机制，加强日常巡检，确保问题早发现、早整改，确保供电、供热、供水等设施设备正常运转；要切实保障师生的寒假生活，让他们吃的好、住的暖、留的安全。此外，卢光志还强调，寒假期间要确保供热站设备正常运转，不能因留校学生少且居住分散而降低供热标准，要做好学生留宿情况的动态跟踪，实现精准供热；要加强班车的清洁消毒，逐步改善司机的休息环境，以更好地为师生提供安全优质的服务。本次安全检查按照问题导向，对各单位安全工作提出了进一步整改要求。崔越峰指出，各单位要严格落实上

为深入贯彻落实全国教育工作会议精神及学校领导近期对后勤工作的重要指示，1月14日后勤机关第一党支部组织集中学习。支部书记吴丽主持会议，支部党员、积极分子共计14人参加会议。会上，吴丽带领大家学习了2021年全国教育工作会议主要内容，并要求大家深入学习领会会议精神，不忘初心、牢记使命，扎实工作、开拓进取，把会议精神落实在日常具体工作中。支部组织委员高世江带领大家学习了《学校党委卢光志副书记在后勤党委、后勤保障处2020年度述职述廉及民主测评会上的讲话提纲》。传达了学校领导对后勤广大干部员工2020年度工作的充分肯定与感谢，就学期末和假期工作提出了具体要求，对2021年及今后的工作作出了重要指示，要求后勤广大干部、职工用行动书写“奋进与实干”、“责任与担当”，进一步践行“育人”初心，守住安全“底线”，做到“五个持续”——持续转变作风、持续强化管理、持续提质增效、持续深化改革、持续改善形象，实现后勤高质量发展的目标。后勤保障处处长王哲强指出，卢光志书记的讲话对后勤2021年工作具有重要指导意义。未来一年后勤将紧跟学校步伐，发挥后勤在管理育人、服务育人中的优势。联合学院构建公共课程体系，将劳动

1月12日下午，中国海洋大学幼儿园联盟办园签约仪式在浮山校区幼儿园举行。中国海洋大学幼儿园园长宋岩，青岛警备区红星幼儿园园长来庆红，中国人民解放军61419部队幼儿园园长赵嘉及各园保教主任出席仪式。宋岩就《关于推进学前教育联盟办园工作的指导意见》的精神、联盟共同体协议、方案等进行了详细讲解，并表示本次活动的开展以“以学结盟、共同发展”为宗旨，旨在取长补短提升幼儿园的办学质量，充分发挥优质园+优质园的作用，以实现合作交流、携手共进、联盟发展的目的。各园就联盟办园三年规划等进行了热烈的交流讨论。交流中，他们分别介绍了本园的基本情况，表达了通过联盟共同体不断提高整体办园水平的热切期望并对联盟办园规划提出了具有建设性的意见和建议。仪式上，宋岩与来庆红、赵嘉共同签订了联盟办学协议书。

本站讯1月8日上午，后勤党政领导班子、中层领导干部述职述廉暨民主测评会在行知楼报告厅召开。学校党委副书记卢光志出席本次会议。后勤党政领导班子成员、三级以上管理人员、党员和群众代表等近70人参加会议。后勤党委书记崔越峰主持会议。会议分为两个阶段。第一阶段是后勤保障处中层管理干部代表本单位述职述廉，各位代表结合本单位2020年度工作开展情况向大会作汇报。第二阶段是后勤党委、后勤保障处领导班子及班子成员述职述廉。后勤保障处处长王哲强代表后勤党政领导班子作《2020年后勤工作汇报》。报告指出，2020年，后勤党委、后勤保障处在学校党委和行政的领导和大力支持下，按照“改革全力攻坚，管理持续升级，服务快速提质”的总体思路，坚持党政同心同向，为学校“双一流”大学建设提供坚实保障：一是充分发挥党组织政治核心作用，完成党委领导班子换届，切实落实一岗双责，积极践行“一线规则”，持续改进工作作风，把疫情期间表现突出的入党积极分子，作为发展党员的重点；二是坚决打赢疫情防控战，确保后勤工作与疫情防控同步进行，以实际行动践行“担当作为”，多点防控，为学校疫情防控工作筑牢安全防线。圆满完成了学生返校、开学核验各项后

卢光志副书记（右）与崔军统董事长交流 本站讯1月8日上午，青岛东亿实业总公司董事长崔军统一行三人来中国海洋大学调研。校党委副书记卢光志会见了崔军统一行。双方就提升崂山校区供热服务进行了深入探讨和交流，同时就近几日市政供热管道故障导致崂山校区停热问题交换了意见。　　卢光志通报了学校后勤部门维护校园供热二次网，尤其是通过信息化手段对供热运行进行监控及报修检修的情况，并介绍了近几日因市政管道故障停热期间，学校领导多次深入学生宿舍慰问同学，为广大同学发放“暖宝宝”等御寒物品，后勤干部职工在食堂、宿舍楼、教学楼、图书馆等场所足量供应姜糖水等工作情况，同时对东亿实业应对极寒天气的应急处置工作给予建议。　　崔军统充分肯定了中国海洋大学多年来在冬季供热节能改造及能源管理方面所做的工作，表示东亿实业将对学校供热管理及学校二次网管理维护给予最大的技术支持，同时对近几日由于市政供热管道故障停热期间对广大师生带来极大的影响表示诚挚歉意，对学校领导、学生工作干部及后勤职工所做的工作给予赞赏，并表示愿意承担学校投入的御寒物资费用。　　青岛东亿实业总公司供热管理公司负责人陈泽信、一级网管理科科长徐丛福，中国海洋

本站讯时迎新年，岁寒情暖。2021年1月1日，学校党委副书记卢光志在工会、保卫处、后勤保障处主要负责人的陪同下，分别到崂山校区、鱼山校区后勤、保卫一线，为坚守岗位的员工们送去慰问品以及学校的关怀与祝福。卢光志一行先后到校门岗亭、配电值班室，小公交调度站，110监控室，餐厅，校医院，汽车队以及学生公寓楼、教学楼、金海苑值班室进行节日慰问，并实地了解了工作环境和运行情况。“新年快乐！现在天气冷，大家一定要注意做好必要的保暖御寒保障。”每到一处，卢光志与在岗人员一一握手、亲切交流，向他们致以节日问候和新年祝福，并详细询问了基层工作现状、元旦工作落实和值班情况，并建议各部门要积极营造节日氛围。“大家辛苦了！非常感谢你们在学校疫情防控中所做的扎实工作。”卢光志高度肯定了一线人员坚守岗位、守护平安、勤恳服务的奉献精神。他强调，后勤、保卫部门要进一步提升服务保障质量，不断满足师生对美好校园生活的需求；要强化联动配合机制建设，发挥优势互补作用，切实形成合力，确保疫情防控常态化背景下各项工作安全有序进行。员工们纷纷表示，学校有温暖，大家有干劲，今后要继续发挥奋斗精神，以更加饱满的激情投入到工作当中。

本站讯12月24日，鱼山校区教工餐厅揭牌仪式在学苑餐厅三楼举行，党委常务副书记张静、副校长李巍然、党委副书记卢光志、校长助理吴强明等领导出席仪式。卢光志和中国科学院院士宋微波为鱼山教工餐厅揭牌。卢光志高度肯定了两校区教工餐厅的建设工作，他指出要以此为契机，进一步提高学校后勤的服务水平，了解教职工的就餐个性化需求，为教师打造有海洋特色的就餐休憩场所。揭牌仪式结束后，学校领导参观了山东大学教授、《海洋美术研究》执行主编周怡先生和民间艺术家、鱼拓非遗传承人曹东晓带来的鱼拓艺术展示。随后，校领导和前来就餐的老师们一起品尝了教工餐厅准备的苏帮菜、淮扬菜、江南汤团、烘焙点心等美食。后勤保障处有关负责人陪同参加揭牌开餐仪式。下一步，教工餐厅将根据教职工在饭菜口味、套餐种类等方面提出的中肯意见和建议，不断提升教工餐厅服务水平。据悉，崂山校区海岚餐厅经过紧张的筹备，将于12月28日正式开餐营业。

本站讯12月17日中午，学校党委书记田辉、党委副书记卢光志一行到崂山校区海岚餐厅调研教工餐厅建设情况。　　校领导一行详细了解了餐厅的建设情况，对餐厅设施和就餐环境给予了充分肯定，并现场慰问了为教工餐厅建设连续奋战20多天的后勤员工们。校领导高度重视食品安全和饭菜质量，实地考察了餐厅的后厨环境，详细了解了食材采购流程、加工工序、饭菜供应、餐后保洁等各个环节的管理和服务情况，并对存在的一些问题提出改进要求。此前，校党委常务副书记张静，总会计师王剑敏，党委副书记、纪委书记杨茂椿等领导也到教工餐厅调研指导建设情况。　　田辉指出，教工餐厅作为服务教职工的“暖心阵地”，在疫情防控常态化形势下，要确保餐饮卫生及食品安全；要切实在饭菜品质上下功夫，进一步丰富菜品花色品种；要及时关注广大师生服务需求信息，不断提升服务水平，营造舒适、温馨的就餐氛围。他还强调，在服务好教职工的同时，要确保学校所有学生食堂高水平运行。　　党委办公室、校长办公室、后勤保障处主要负责人陪同调研。后勤保障处随后组织召开了教工餐厅工作征求意见现场会，崂山校区各学院（中心）办公室主任及教师代表参加现场会。　　据悉，鱼山校区教工餐厅

本站讯近日，山东省水利厅、教育厅和机关事务管理局联合发文公布第一批山东省节水型高校名单，中国海洋大学被评为山东省“节水型高校”。全省共有17所高校获此荣誉。　　近年来，中国海洋大学在节水方面一直遵循创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念，不断完善用水、节水管理制度，改造新型节水器具，积极扩大再生水使用范围，培养师生节水、惜水观念，节水成效显著。　　针对此次“节水型高校”创建活动，学校以《节水型高校评价标准》为依据，分别从制度建设、宣传教育、用水管理、节水设施、用水数据分析以及节水技术创新六方面进行制度完善和基础设施改造，经省、市评审专家组复核，综合评定结果完全达到《节水型高校评价标准》。　　学校将以节水型高校创建为契机，节约与开发并举，扩大中水回用范围，扩展新型节水器具使用，引进优质合同节水项目，探索节能节水课程开发，加强师生节约意识，全校联动规范、持续地打造节约型、绿色生态、可持续发展校园。