集团各单位：
根据《中国海洋大学后勤集团关于创新发展项目的实施方案（暂行）》规定，现将2016年度后勤集团创新发展项目申报事项通知如下：
一、项目类别及资助额度
本年度项目拟定分为三类：1、重点课题（1项），每项资助经费原则上为5000元；2、一般课题（2项），每项资助经费原则上为3000元；3、青年课题（2项），每项资助经费原则上为2000元。
二、申报条件
1.后勤集团全体在编在职工作人员均可参与创新发展项目的申报。
2.申请人作为项目负责人只限主持一项项目，作为项目组主要成员最多只能申报参加两项项目研究。
3.申请人须能真正承担和组织项目的实施，可以根据实际需要跨行业、跨专业、跨部门组织项目组。项目参与人员要进行科学分工，通力协作，如期完成课题研究。
4.2015年度培育课题的项目负责人可在目前研究的基础上提出申请，经评审专家组论证评审后转为2016年度一般课题继续进行课题研究。
三、项目申报和立项
1.选题：创新发展项目的选定须坚持问题导向，针对我校后勤改革发展中在管理、服务和技术等方面存在的瓶颈、难点和焦点问题，研究内容可包括体制机制理论创新、管理模式构建、工作流程再造、应用新技术、采用新工艺、开发新产品、开展新服务、改善产品性能及节能降耗等。项目的研究过程和预期成果应突出可操作性和可实践性。
重点课题和一般课题可根据《参考选题》（见附件1）申请立项，亦可根据集团、部门、行业的实际需要，结合自身优势，自拟课题申报。
青年课题主要面对35岁以下，工作在集团一线的员工，要求围绕集团或部门管理、服务、经营与技术的具体问题，自拟题目，开展针对性与实效性研究，提出解决现实问题的方案。
2.申报：申请人结合拟申请项目，提出明确的研究内容、研究目标、研究思路和人员分工等，按要求填写《中国海洋大学后勤集团创新发展项目立项申报书》（见附件2）。
3.立项：集团总经理办公会对申请立项项目进行评审，根据项目的创新性、可行性等综合因素确定。
四、其他要求
1.项目申报和实施不得弄虚作假，否则一经查实即取消项目负责人（申请人）三年申报资格，并承担相应责任。
2.项目实施过程中发表的论文、研究报告等成果，应标注“中国海洋大学后勤集团创新发展项目”及项目批准号。
3.课题结题需填写《中国海洋大学后勤集团创新发展项目结题表》,评审验收后领取资助的研究经费；成果优秀者，再予以适当奖励。
4.项目完成时间为2017年10月31日以前，否则将不予经费支持。
5.申报材料纸质版一份于10月20日16时前送至集团运行部办公室，同时提交电子版材料，逾期不再受理。
联系电话：66786331 ， Email：wq@ouc.edu.cn
后勤集团
2016年10月8日
