后勤集团教职工理论学习安排意见
集团通知[2008]3号
根据学校关于《中国海洋大学教职工理论学习安排意见》的通知，2008年上半年学校教职工理论学习的总体要求是：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以社会主义核心价值体系建设为主线，以理想信念教育为重点，以创新活动载体为手段，以推动科学发展为目标，紧紧围绕学校的中心工作和“十一五”发展目标，有计划、有针对性地深化中国特色社会主义理论体系的学习。后勤集团各中心，要结合当前的形势，结合本单位的实际工作，有计划、有针对性地开展理论学习教育活动，努力营造团结、和谐、稳定的良好氛围，引导教职工真学、真懂、真信、真用马克思主义中国化最新成果，激励教职工振奋精神、齐心协力，切实完成各项工作任务，为集团的发展，为实现学校的发展目标提供有力的思想保证。
一、主要安排
第一专题（三月）：形势与政策教育
集团各中心要认真组织职工学习十一届全国人民代表大会会议精神，大力宣传近年来我国经济、政治、文化、社会和党的建设等领域取得的辉煌成就，深化改革开放教育，以改革创新精神推进集团工作上质量上水平。各中心要采取多种形式展开学习、讨论，及时了解和把握职工的思想动态，努力做好解疑释惑工作，化解矛盾，扩大共识，针对社会热点及职工思想上带倾向性的问题，邀请有关专家或领导作形势与政策报告，以达到认清形势、统一认识、明确任务、增强信心、促进工作的目的。
第二专题（四月）：学习贯彻十七大精神，深入贯彻落实科学发展观，不断推进高水平特色大学的建设
集团各中心要引导广大党员干部和职工继续认真研读党的十七大文件，原原本本学习党的十七大报告，全面准确学习领会党的十七大精神，贯彻落实科学发展观。要紧密联系广大党员干部和教职工的思想实际，制定切实可行的学习方案，坚持学以致用，用以促学，把用十七大精神武装头脑、指导实践、推动工作作为学习的出发点和落脚点。特别要认真学习十七大报告中关于教育和科技工作的论述，深刻认识发展教育和科技在全面建设小康社会中的重要作用，充分调动广大教职员工在“优先发展教育，建设人力资源强国”、“提高自主创新能力，建设创新性国家”过程中的积极性与创造性，增强谋海济国、追求卓越的责任心和使命感，巩固扩大本科教学评估成果，促进学校及后勤事业又好又快发展。
第三专题（五月）：坚持以社会主义核心价值体系为根本，不断加强和谐校园建设
集团各中心要以社会主义核心价值体系为根本，以和谐文化建设为载体，积极探索用社会主义核心价值体系引领各种思潮的有效途径和方法，把社会主义核心价值体系融入理论学习全过程，广泛开展社会主义荣辱观教育。以促进心理和谐为目的，引导广大职工树立和谐的理念，培育和谐的精神，调适情绪、情感和心理。通过开展形式多样的的国情校情宣传教育活动，引导广大职工通过转换视角赢得生活智慧，塑造乐观向上、理性和平、自尊自信、相互尊重、豁达大度、相互包容的精神品格，以和谐的思想认识事物、以和谐的态度对待问题、以和谐的方式处理矛盾，形成和谐的人际关系，营造基调鲜明的舆论环境、和谐奋进的工作环境、知荣明耻的文明环境、积极健康的文化环境。
第四专题（六月）：开展人文奥运、改革开放的及法律知识的学习宣传活动
集团各中心要以人文奥运为支点，引导职工培育文明风尚、引领社会进步，增强全体职工奋发向上的精神力量。要结合纪念改革开放30周年，引导广大职工干部深刻认识到，改革开放是决定当代中国命运的关键抉择，是发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴的必由之路。只有进一步解放思想，继续深化改革，才能发展中国、发展社会主义、发展马克思主义、不断解决前进道路遇到的新问题，切实增强支持改革、拥护改革、推进改革的自觉性和坚定性。认真学习《物权法》、《劳动合同法》、《高等教育法》、《普通高等学校学生管理规定》等法律法规，不断增强党员干部和职工的法治观念和依法办事意识，切实提高自身的法律素质，做到法律学习经常化、制度化，真正使每一位职工做到学法、懂法、用法，成为遵纪守法的模范。
二、基本要求
（一）突出学习重点。要围绕中国特色社会主义理论体系、科学发展观、建设人力资源强国、社会主义文化大发展大繁荣等党和国家全局性重大决策和部署，紧密结合部门和职工思想实际，突出重点，联系实际，有步骤、分专题的抓好各项学习计划落实。要采取集中学习、座谈交流等形式，认认真真、扎扎实实地学习各项专题，着力在全面准确领会党的十七大和十一届全国人大一次会议报告内容上下功夫，在深刻理解把握大会精神实质上下功夫，在深入学习研究报告提出的一系列新思想、新观点、新论断、新任务、新部署上下功夫。
要更加注重人文关怀和心理疏导，更加注重运用网络等现代科技手段，更加注重从哲学、文学、史学等人文社会科学领域获取思想政治教育的思想资源和文化养分，开展形式多样、内容丰富的主题教育，寓学习于活动中，寓教育于实践中，有效提高广大职工运用科学理论分析和解决实际问题的能力。
（二）落实学习制度。要坚持每两周一次的理论学习制度，结合本单位的、本部门的工作实际，采取灵活多样、行之有效的学习方法，把政治理论学习和工作密切结合起来，使学习内容贴近职工的思想实际、工作实际和生活实际，不断增强针对性和有效性，在解决问题和收到效果两个方面下功夫。
（三）加强学风建设。要大力发扬理论联系实际的优良学风，真正做到理论教育体现时代性，把握规律性，富于创造性。要通过持续不断的理论学习，使广大职工树立更加清醒认识自身在学识、眼界、技能等方面的不够，努力在工作实践中掌握新知识、积累新经验，增长新本领，把理论学习同推动集团事业发展、推动和谐校园建设结合起来。
集团各部门要根据集团的学习安排，结合本单位的实际工作，合理安排好理论学习，要落实学习内容，通过学习促进各部门工作的开展，真正做到学以致用。
三、参考资料
（一)《政府工作报告》
（二)《理论热点面对面（2007）》（学习出版社2007年版）
（三）党的十七大报告
（四）胡锦涛同志在纪念周恩来诞辰110周年座谈会上的讲话
（五）胡锦涛同志在十七届二中全会上的讲话
（六)《求是》、《瞭望》、《人民日报》等刊载的相关文章
（七)《党委中心组学习90分》（中央文献音像出版社）
后勤集团党总支
2008年3月24日
